admin

About admin

Этот автор еще не заполнил сведения о себе.
So far admin has created 81 blog entries.
14 05, 2019

Как понять, что вы в карьерном тупике и как выйти из него

By |2019-05-14T19:37:09+03:00Май 14th, 2019|Трансформация образования, Управление персоналом|Нет комментариев

В последнее время тема тупиков в профессиональной деятельности звучит все чаще. Оно и понятно — стремительно меняется мир вокруг, да и мы, люди, переходим на новый этап эволюционного развития, когда трудиться без удовольствия, понимания смыслов и ради чуждых нам целей становится просто неинтересно. Галина Бобкова, консультант, Москва, e-xecutive.ru В этой статье я постаралась обобщить свои наблюдения [...]

6 05, 2019

Два главных принципа в любой области знаний

By |2019-05-06T22:37:54+03:00Май 6th, 2019|Современные образовательные технологии, Трансформация образования|Нет комментариев

В каждом предмете или области знаний существуют лишь два основных понятия, которые необходимо знать. Все остальное либо следует из этих двух принципов, либо является несущественным приложением к ним. Или, как сказал Эйнштейн: «Все должно быть так просто, как это возможно, но не проще этого». Целые индустрии существуют лишь благодаря тому, что они усложняют и [...]

6 05, 2019

Компетентностный подход в образовании

By |2019-05-06T22:25:28+03:00Май 6th, 2019|Без рубрики|Нет комментариев

Идеологи компетентностного подхода говорят о том, что школа не знаниями должна обеспечить ребёнка – она должна подготовить его к жизни. Идеальный выпускник – это не эрудит с широким кругозором, а человек, умеющий ставить перед собой цели, достигать их, эффективно общаться, жить в информационном и поликультурном мире, делать осознанный выбор и нести за него ответственность, [...]

4 05, 2019

Гуманитарии и технари – в чём разница?

By |2019-05-04T14:00:31+03:00Май 4th, 2019|Педагогика, Управление персоналом|Нет комментариев

Гипотеза о причинах резких различий между гуманитариями и технарями. Более полную версию той же статьи можно посмотреть здесь. Память мозга ассоциативна, т.е запись новой информации производится не случайным образом, а поверх (совместно) уже имеющихся данных в определённую часть мозга. В противном бы [...]

4 05, 2019

13 признаков, что вы уже успели избаловать своего ребёнка

By |2019-05-04T09:12:10+03:00Май 4th, 2019|Педагогика, Управление персоналом|Нет комментариев

У детей, которые родились в XXI веке, гораздо выше требования к окружающим и они менее самостоятельны. Семейный консультант Эми Маккриди много лет борется с эпидемией несамостоятельности и лучшие методы описала в книге «Мам, я сам! Как помочь ребёнку вырасти самостоятельным», которая вышла в издательстве «Альпина.Дети». Mel.fm опубликовал отрывок из главы «Дети заправляют в семье. Правильно ли это?». В этом месяце вы не смогли купить себе косметику, [...]

29 04, 2019

Чему хотят учиться представители поколения Y

By |2019-04-29T10:45:49+03:00Апрель 29th, 2019|Педагогика, Современные образовательные технологии, Трансформация образования, Управление персоналом|Нет комментариев

Какие компетенции хотят освоить с помощью онлайн-обучения люди в возрасте от 20 до 35 лет? Представители поколения Y считают себя героями, способными на подвиги, но не осознают, как именно совершаются подвиги. Такой вывод редакторы Executive.ru сделали из интервью со специалистом в области теории поколений Евгенией Шамис. e-xecutive.ru, 22 апреля 2019 На вопрос – как «игреки» строят собственные карьерные [...]

27 04, 2019

Почему компаниям не нужны выпускники вузов?

By |2019-04-27T15:00:49+03:00Апрель 27th, 2019|Современные образовательные технологии, Трансформация образования, Управление персоналом|Нет комментариев

Недостатки российского высшего образования оплачивает бизнес: компаниям приходится за свой счет доучивать молодых специалистов. В чем именно суть зазора между знаниями, полученными выпускником в университете, и ожиданиями компании: какие именно компетенции и навыки не может дать ВУЗ? Эти вопросы редакция Executive.ru задала представителям бизнеса и образования. Вузы при всем желании не могут предвосхитить ожидания компаний [...]

27 04, 2019

Депрессия, фриланс и никакой семьи до 30 лет

By |2019-04-27T09:48:12+03:00Апрель 27th, 2019|Педагогика, Современные образовательные технологии, Трансформация образования|Нет комментариев

Как живёт и чего хочет поколение миллениалов Кстати, вы, скорее всего, — тоже миллениал Про поколение Z пишут часто — это молодые люди, которые выросли в эпоху вай-фая и соцсетей и слабо представляют свою жизнь без этих вещей. До них были миллениалы, или поколение Y (люди, родившиеся между началом 80-х и концом 90-х годов). Когда вместо телефонов — пейджеры, интернет через модем, [...]

27 04, 2019

10 научных сериалов, которые поднимут ваш интеллектуальный уровень

By |2019-04-27T09:27:16+03:00Апрель 27th, 2019|Современные образовательные технологии|Нет комментариев

Все мы любим порой такое бессмысленное, но непременно затягивающее времяпровождение, как просмотр сериалов. Но бывают такие экземпляры этого киножанра, время с которыми совсем не пройдет впустую. AdMe.ru предлагает вам список 10 известных и занимательных научных циклов, которые расскажут об огромном и загадочном мире, в котором мы живем. Тайны души: Архетип. Невроз. Либидо. (2011–2013) © wikipedia Этот документальный цикл из 18 серий посвящен известным ученым, работавшим в области психоанализа, безумным [...]

26 04, 2019

Три стратегии для обучения чему угодно

By |2019-04-26T20:57:05+03:00Апрель 26th, 2019|Современные образовательные технологии, Трансформация образования|Нет комментариев

Не совсем согласны с названием статьи - на самом деле в ней речь идет не о стратегиях, а скорее о приемах улучшения обучаемости. Но приемы простые и полезные, их стоит знать и применять. Ульрих Бозер — старший научный сотрудник некоммерческой организации Center for American Progress. Автор книги Learn Better: Mastering the Skills for Success [...]